Сотрудники ТПУ повышают квалификацию в области кадрового делопроизводства и регулирования трудовых отношений

| 648

В эти дни сотрудники Томского политехнического университета проходят 21-часовой семинар по программе повышения квалификации «Организация кадровой работы и регулирование трудовых и служебных отношений», который впервые проходит в Томске. На нем политехники изучают актуальные вопросы трудового права, пенсионного законодательства, социального страхования, а также защиту персональных данных, трудовые конфликты и многое другое. Занятия проводят ведущие специалисты Томской области и Москвы.

В качестве слушателей в семинаре принимают участие сотрудники отделов кадров, делопроизводства, охраны труда, отдела по подбору и развитию персонала, бухгалтерии, контрактной службы, Управления по цифровизации, а также Школы базовой инженерной подготовки, Инженерной школы природных ресурсов, Исследовательской школы физики высокоэнергетических процессов и Исследовательской школы химических и биомедицинских технологий.

«Данное повышение квалификации проводится впервые как в ТПУ, так и в Томске. Программа уникальна, поскольку сформирована исходя из потребностей университета и включает в себя самые актуальные вопросы трудовых отношений и кадрового делопроизводства,

— подчеркивает начальник отдела по подбору и развитию персонала ТПУ Ольга Кальмай. —  Стоит отметить, что среди преподавателей данной программы — один из лучших специалистов России в области кадрового делопроизводства, кандидат исторических наук, профессор кафедры трудового права и социального обеспечения Российского государственного университета правосудия при Верховном Суде и Высшем Арбитражном Суде РФ, автор многочисленных книг по делопроизводству — Валентина Андреева».

Так, в первый день семинара Валентина Андреева рассказывала политехникам о трудовом праве и кадровом делопроизводстве в 2019 году. В частности, о правовых позициях Роструда, диспансеризации работников, предоставлении ежегодного оплачиваемого отпуска многодетным работникам, изменениях в определении условий труда работников с инвалидностью, кадровой отчетности, новых обязанностях работодателя как приглашающей стороны по обеспечению соблюдения иностранными работниками цели и срока пребывания. Кроме того, об учете рабочего времени, особенностях предоставления целевых отпусков, соблюдении прав работников-доноров, переходе кадровых служб к электронным технологиям и о многом другом.

Также в качестве преподавателей в семинаре участвуют начальник отдела защиты прав субъектов персональных данных, надзора в сфере связи и информационных технологий Управления Роскомнадзора по Томской области Светлана Сергеева, заместитель начальника Управления Пенсионного фонда РФ в Томске Яна Ларионова, начальник отдела оценки пенсионных прав застрахованных лиц Управления ПФР в Томске Татьяна Жарикова, начальник отдела назначения и осуществления страховых выплат застрахованным гражданам Томского регионального отделения Фонда социального страхования России Лариса Грабовская, доцент кафедры истории и документоведения факультета исторических и политических наук Томского государственного университета Татьяна Быкова, директор Томского областного центра охраны труда Сергей Красноженов, доцент отделения социально-гуманитарных наук Школы базовой инженерной подготовки Томского политеха Елена Роготнева.

«Главное в этой программе — ее практико-ориентированность. Курс короткий, но очень емкий и полезный. Причем, полезен он не только для сотрудников кадровых служб, но и для всех политехников, которые в своей повседневной трудовой деятельности сталкиваются с вопросами ежегодных отпусков, командировок, пенсионного обеспечения, а также того, как должны быть выстроены трудовые взаимоотношения между сотрудником и работодателем.

По итогам обучения я планирую провести семинар для сотрудников своего подразделения», — отмечает участница семинара, начальник организационного отдела Школы базовой инженерной подготовки ТПУ Ирина Герасимчук.